Comunicado Representante Legal – Ley Karin

Temuco, Agosto de 2024.

Estimados/as Padres, Madres y Apoderados de Escuela Especial Claret:

Junto con saludar a cada uno/a de ustedes, me permito informarles sobre la entrada en vigor de la Ley Karin, N°21.643 a partir del 01 de agosto de 2024, siendo una normativa de suma importancia para nuestra Comunidad Educativa. Esta ley tiene como objetivo principal prevenir y sancionar cualquier forma de violencia en el ámbito laboral, especialmente dirigida hacia nuestros/as Docentes y Asistentes de la Educación.

Conforme a la Ley Karin, es necesario que todos/as conozcamos y respetemos las normativas establecidas en nuestro Proyecto Educativo, Reglamento Interno y los protocolos diseñados para mantener un ambiente educativo seguro y libre de violencia. Esta Ley busca asegurar el derecho fundamental para asegurar la integridad física y psicológica de todos y todas los/as miembros de nuestra Comunidad Escolar.

Es primordial recordar que la Ley Karin establece que cualquier acto de violencia física, psicológica o verbal cometido por padres, madres y apoderados hacia nuestros/as funcionarios/as será tratado con las sanciones y/ medidas correspondientes según lo dispuesto por la legislación vigente, por lo que les invitamos a revisar los alcances de esta ley.

Por consiguiente, es responsabilidad de cada uno/a de nosotros/as:

1. Respetar y valorar profundamente al personal Directivo, Docente y Asistente de la Educación.
2. Abstenernos absolutamente de participar en actos de violencia en cualquier forma dentro de nuestro entorno escolar.
3. Contribuir activamente en la prevención y erradicación de cualquier manifestación de violencia en la Escuela Especial Claret.
4. Evitar denostar por medios de comunicación a cualquier miembro de nuestra Comunidad Escolar.

Les comunicarnos que fundación Claret ha declarado a todos/as sus trabajadores y trabajadoras una Política de Prevención del Acoso Laboral, Acoso Sexual y de la Violencia en el Trabajo, que declara su total rechazo a cualquier forma de violencia o acoso y nos comprometemos a fomentar una cultura de respeto mutuo, donde la dignidad y el bienestar de las personas sean valores primordiales, siendo el cumplimiento riguroso de la Ley Karin, crucial para mantener un ambiente de respeto mutuo y seguridad en nuestra Comunidad Educativa.

Agradecemos su compromiso y colaboración en la promoción de un espacio educativo donde prime el respeto y la convivencia pacífica. Este comunicado será compartido en la próxima reunión de apoderados para asegurarnos de que todos estén informados y comprometidos con estas importantes medidas.

Atentamente

Gustavo Verdugo Lazo cmf 

Representante Legal